As propostas foram enviadas à Assembleia Legislativa do Estado do Ceará (Alece), para análise dos deputados
Elmano anuncia novidades para a segurança, incluindo novos batalhões e delegacias; confira
O governador Elmano de Freitas anunciou, na manhã desta terça-feira (17), uma reestruturação para as forças de segurança no estado do Ceará, incluindo novidades nas polícias Militar e Civil, além do Corpo de Bombeiros e Perícia Forense. As propostas foram enviadas à Assembleia Legislativa do Estado do Ceará (Alece), para análise dos deputados estaduais. Confira a seguir as mudanças anunciadas:
SECRETARIA DA SEGURANÇA PÚBLICA E DEFESA SOCIAL (SSPDS)
- CIOPS Quixadá
Criação da Ciops em Quixadá e núcleos em Baturité, Russas, Canindé e Aracati. - CIOPS Sobral
Criação dos núcleos em Crateús, Tianguá, Camocim e Itapipoca. - CIOPS Juazeiro do Norte
Criação dos núcleos em Iguatu, Tauá, Campos Sales e Brejo Santo.
Criação de setores de apoio para os grupos vulneráveis e de combate à violência contra a mulher, como parte da Coordenadoria de Defesa Social (Codes).
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POLÍCIA MILITAR DO CEARÁ (PMCE)
- + 4 grandes comandos operacionais (1 na capital, 1 na Região Metropolitana, 1 no interior sul e 1 no interior norte).
- 9 batalhões da Polícia Militar (3 na Região Norte, 5 na Região Sul e 1 na Região Metropolitana – Caucaia)
- 18 companhias de Polícia Militar, ligadas aos batalhões criados. (16 no interior e 2 na Região Metropolitana – Caucaia).
- 2 Núcleos de Atendimento Biopsicossocial – NABs no interior do estado (1 na Região do Vale do Jaguaribe e 1 na Região da Serra da Ibiapaba).
CORPO DE BOMBEIROS MILITAR DO CEARÁ (CBMCE)
Novos setores
- Batalhão de Salvamento Marítimo (BSM).
- Memorial do Corpo de Bombeiros Militar do Ceará.
- Batalhão de Prevenção Institucional (BPI).
- Assessoria Biopsicossocial.
- Assessoria de Inteligência.
- Ouvidoria e Controle Interno.
- Coordenadoria Geral de Operações (CGO).
Modernização
- Coordenadoria de Treinamento e Desenvolvimento Humano (CTDH).
- Coordenadoria Estadual de Defesa Civil.
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POLÍCIA CIVIL DO CEARÁ (PCCE)
Criação de:
- 2 novos departamentos – DRCO (Departamento de Repressão ao Crime Organizado) e Depatri (Departamento de Repressão aos Crimes Contra o Patrimônio).
- Delegacia especializada em armas de fogo, munições e explosivos (Desarme).
- Célula de Gestão de Ativos da Polícia Civil.
- Criação do cargo de oficial investigador de polícia, unindo as funções de escrivão e inspetor
- 20 seccionais em todo o estado.
- 30 novas seções de inteligência (Seint) em todo o estado.
- Núcleo de Proteção ao Torcedor.
- Coordenadoria de Plantões, que torna mais eficiente o serviço de Polícia 24h nas delegacias em todo o estado.
PERÍCIA FORENSE DO CEARÁ (Pefoce)
Criação de:
- Assessoria de Controles Internos e Ouvidoria.
- Assessoria de Assistência Biopsicossocial.
- Coordenadorias Regionalizadas: Sul, Norte e Central.
- Novo Núcleo da Serra da Ibiapaba.
- Novos Núcleos de Perícia Criminal.
- Novos Núcleos Medicina Legal
- Novos Núcleos Laboratoriais.
- Novos Núcleos de Identificação Humana e Perícias Biométricas.
- Nova Coordenadoria de Custódia e Vestígios Forenses.
- Nova Coordenadoria de Inteligência.
- Nova Coordenadoria de Gerenciamento de Dados e Segurança da Informação.
- Modernização da atividade-meio
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ACADEMIA ESTADUAL DE SEGURANÇA PÚBLICA (Aesp)
Criação de:
Diretorias de ensino
Formação inicial e continuada, específicas para cada força de segurança pública vinculada à SSPDS:
– Policial militar.
– Bombeiro militar.
– Policial civil.
– Perícia.
Doordenadoria de pós-graduação e ensino integrado
Avanço na especialização das capacitações dos profissionais de segurança pública e na qualificação e atuação integrada das forças de segurança pública.
SUPERINTENDÊNCIA DE PESQUISA E ESTRATÉGIA DE SEGURANÇA PÚBLICA (Supesp)
- Ampliação da transparência ativa dos dados de segurança pública.
- Expansão dos programas e projetos, como os painéis dinâmicos.
- Redução no tempo de espera das solicitações de informação.
- Atendimento ao aumento constante de novas demandas.
- Melhora da habilidade de articulação com outros órgãos para atender às demandas da sociedade.
- Profissionalização e modernização dos processos, com maior capacidade para adotar novas ferramentas, melhorando a qualidade dos serviços.
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