CONCURSOS

Petrobras anuncia convocação de 2.710 aprovados em concursos e novo certame para preencher 458 vagas

Companhia vai realizar um novo concurso público para completar 458 vagas de nível técnico

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1 de agosto de 2023
Portal GCMAIS

A Petrobras, empresa estatal brasileira de energia, anunciou que convocará um total de 2.710 aprovados em dois concursos nacionais, pertencentes ao cadastro de reserva. Essas nomeações abrangem os níveis superior e técnico. O concurso de nível superior, realizado em 2021, contemplará 1.350 novos empregados, com destaque para áreas como engenharia, analistas de sistemas, cientistas de dados, administradores, economistas, geólogos e geofísicos.

Petrobras anuncia convocação de 2.710 aprovados em concursos e novo certame para preencher 458 vagas
Foto: Reprodução/ Ag. Brasil

Por sua vez, o concurso de nível técnico, realizado em 2023, contará com a atuação de 820 novos profissionais, que terão atividades na produção do Campo de Búzios, localizado na Bacia de Santos, cerca de 180 km do Rio de Janeiro, e também no setor de refino da companhia.

O presidente da Petrobras, Jean Paul Prates, ressaltou que todos os aprovados nesses dois cadastros de reserva serão admitidos. Ele expressou sua satisfação ao afirmar que mais de duas mil pessoas terão a oportunidade de realizar o sonho de fazer parte da equipe da Petrobras. Para Prates, a chegada de novos talentos é muito valiosa, pois esses profissionais chegam motivados e com perspectivas inovadoras para impulsionar os negócios e os processos de trabalho da empresa.

Além disso, a Petrobras anunciou que será realizado um novo concurso público para preencher 458 vagas de nível técnico até o final do ano. Esse certame terá uma previsão de reserva de 20% das vagas para candidatos negros e outros 20% para Pessoas com Deficiência (PcD).

A diretora de Assuntos Corporativos da Petrobras, Clarice Coppetti, destacou o compromisso da empresa com a diversidade, afirmando que vivências plurais são essenciais para consolidar a Petrobras como um ambiente inclusivo, que valoriza as diferenças como uma oportunidade de crescimento. Essa abertura para a diversidade reforça o posicionamento da empresa em relação a uma cultura mais inclusiva e igualitária.

Essas ações da Petrobras representam um importante passo para o fortalecimento de sua equipe, atração de novos talentos e a busca por um ambiente mais diverso e representativo em suas operações.

*Com informações da Agência Brasil.

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