O 13º salário é um direito garantido por lei a todos os trabalhadores brasileiros. Mais do que um bônus de fim de ano, ele desempenha um papel importante no planejamento financeiro dos trabalhadores. Confira a seguir como é feito o cálculo e quando ele deve ser pago.

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Veja como é feito o cálculo do 13º salário:

O 13º salário corresponde a 1/12 da remuneração anual do trabalhador. Para calcular, basta somar todos os salários recebidos no ano e dividir o total por 12. Por exemplo, se o trabalhador recebeu R$ 36.000 ao longo de 12 meses, o 13º salário será de R$ 3.000.

Caso o trabalhador não tenha exercido suas funções durante o ano inteiro, o valor será proporcional ao tempo trabalhado. Por exemplo, quem trabalhou apenas 6 meses terá direito à metade do valor do 13º.

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Quando é pago o 13º salário?

O pagamento do 13º salário é feito em duas parcelas:

1. Primeira Parcela: Deve ser paga entre 1º de fevereiro e 30 de novembro, sendo equivalente a 50% do total do 13º salário.

2. Segunda Parcela: A segunda parcela deve ser paga até o dia 20 de dezembro, com a dedução de impostos e contribuições sociais.

É fundamental que empregadores cumpram os prazos estabelecidos para evitar problemas legais.

O 13º salário representa uma importante fonte de renda, especialmente no fim do ano, quando as famílias têm maiores despesas, como compras de Natal. Além disso, o pagamento desse benefício tem impacto direto na economia, ao impulsionar o consumo no comércio e ajudar na quitação de dívidas.

Com datas de pagamento definidas e um cálculo claro, o 13º salário se torna uma ferramenta essencial para o planejamento financeiro dos trabalhadores.

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